一、公司簡(jiǎn)介

      公司成立于2002年11月12日，至今已經(jīng)有十八年歷史。18年來(lái)，始終堅持貫徹落實(shí)“不忘初心強大自我卓越服務(wù)大有謙得”的16字經(jīng)營(yíng)方針，堅持以客戶(hù)為中心，以市場(chǎng)為導向，保證產(chǎn)品質(zhì)量，追求卓越服務(wù)，不斷完善質(zhì)量體系建設，加大員工隊伍培訓力度，努力提升市場(chǎng)競爭力，電梯銷(xiāo)售、安裝、維保市場(chǎng)份額逐年提升，并在淮安市場(chǎng)份額排名第一。得到了廣大用戶(hù)、政府及電梯公司廠(chǎng)家的一致好評和贊譽(yù)。

      我們公司于2002年首次取得了安裝、維修A級資質(zhì)以來(lái)，牢固堅持“安全第一、質(zhì)量第一、信譽(yù)第一”的價(jià)值觀(guān)；堅持“追求卓越，政府滿(mǎn)意、客戶(hù)滿(mǎn)意”是我們永遠的追求的質(zhì)量方針，把“綠色產(chǎn)品、綠色科技、綠色安裝、綠色服務(wù)”的宗旨貫穿于平時(shí)工作之中。為客戶(hù)提供了及時(shí)、周到、安全可靠、環(huán)保的安裝、維修到位的服務(wù)。經(jīng)過(guò)全體員工不懈的努力，公司于2013年通過(guò)1S09001-2008質(zhì)量管理體系認證，2018通過(guò)1S09001-2015質(zhì)量管理體系認證；2019年我公司又通過(guò)了GB/T19001-2016質(zhì)量管理體系、GB/T24001-2016環(huán)境管理體系和GB/T28001-2011職業(yè)健康安全管理體系的認證；

2014年度，通過(guò)江蘇省質(zhì)量技術(shù)監督局電梯維保五星級單位的評定：被淮安市經(jīng)信委評定為AA級信用等級單位。先后多次被地方政府部門(mén)評為“守合同、重信用”單位、2017年3月分別被淮安市消協(xié)、江蘇省消協(xié)評為“誠信單位”，2017年11月被淮安市認證委評為淮安服務(wù)業(yè)名牌單位。2018年12月被淮安市工商局2016--2017年度“守合同、重信用”單位；2018年度被評為首批淮安市“百家誠信示范企業(yè)”稱(chēng)號、2018年10有被江蘇省物價(jià)局評為“江蘇省價(jià)格誠信單位”。

      公司現有員工280多人，在保多種品牌電梯4000余臺，從事安裝、調試、維修人員均持有市技術(shù)監督局頒發(fā)的《電梯特種操作上崗證》和奧的斯機電電梯有限公司發(fā)的上崗證。公司一直是奧的斯機電的核心代理商，業(yè)務(wù)以淮安、宿遷為主，范圍遍及全國各地，竭誠為400多家單位的多種品牌電梯提供優(yōu)質(zhì)維修保養服務(wù)；公司在淮安、宿遷等地各縣（區）均設有辦事處，業(yè)務(wù)范圍覆蓋淮安市、宿遷、連云港、鹽城以及焦作、漢中、南京等地方。

       從采購到乘坐的全過(guò)程中，以全程無(wú)憂(yōu)的卓越服務(wù)和解決方案為客戶(hù)創(chuàng )造更多價(jià)值和全新感受，獲得了廣大用戶(hù)的高度認同和信賴(lài)，在同行業(yè)中具有較高的美譽(yù)度。

　　公司自成立以來(lái)，非常注重人才的引進(jìn)和培養，重視年輕人特別是80、90、00后人員的培養，始終堅持員工個(gè)人生涯規劃和公司發(fā)展戰略和戰略目標規劃統一的管理理念，協(xié)助員工規劃職業(yè)生涯的可持續發(fā)展，并為員工提供必要的教育、培訓、晉升等職業(yè)通道，為員工創(chuàng )建充足的發(fā)展自我、員工個(gè)人價(jià)值體現、實(shí)現自我的空間和氛圍。初步實(shí)現了客戶(hù)滿(mǎn)意、政府認可、企業(yè)發(fā)展、卓越服務(wù).大有謙得的目標。

二、招聘崗位

1、電梯保養技師：8名

(1)職位描述

負責電/扶梯的維護保養和維修服務(wù)計劃的實(shí)施，保障電梯的安全運行、清潔及潤滑，提高用戶(hù)滿(mǎn)意度，進(jìn)一步提高售后服務(wù)的品質(zhì)。

(2)崗位職責

①按照維護保養合同有計劃的實(shí)施電梯的日常保養及巡檢工作；

②負責“管負責地盤(pán)”電梯的清潔及潤滑工作；

③負責“管負責地盤(pán)”電梯的應急處理工作；

④提高電梯用戶(hù)的滿(mǎn)意度。

⑤遵守公司的保密制度。

(3)任職資格

    中專(zhuān)以上學(xué)歷（含中專(zhuān)），機械、電氣自動(dòng)化、機電一體化及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡在35周歲以下，具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有電工操作證者優(yōu)先。

(4)工作地點(diǎn)

淮安及各縣城、宿遷、連云港及周邊縣城等。

2、銷(xiāo)售代表：5名

(1)職位描述

執行公司銷(xiāo)售政策完成銷(xiāo)售業(yè)務(wù)；及時(shí)為公司提供新的市場(chǎng)信息，價(jià)格信息以及相關(guān)市場(chǎng)狀況；開(kāi)發(fā)、建立并維護良好的分銷(xiāo)經(jīng)營(yíng)渠道；準確計算項目報價(jià)并認真編寫(xiě)投標文件；負責設備合同及安裝合同的談判及簽訂，保證合同質(zhì)量。

(2)崗位職責

①負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；

②根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標；

③開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；

④負責轄區市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析；

⑤負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；

⑥管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。

(3)任職資格

①大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

②1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先；

③反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

④具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識；

⑤有責任心，能承受較大的工作壓力；

⑥有團隊協(xié)作精神，善于挑戰。

(4)工作地點(diǎn)

 淮安及各縣城、宿遷、連云港及周邊縣城等。

三、待遇及福利

①綜合工資：5000元-8000元（正式員工）

②畢業(yè)及轉正前：簽訂試用期勞動(dòng)合同；

③畢業(yè)及轉正后：簽訂正式勞動(dòng)合同，公司繳納五險一金；

④公司提供相應的職稱(chēng)、職位、住房、通訊、交通等補貼；

⑤公司為駐外的員工免費提供住宿、駐外崗位補貼、駐外餐費補貼；

⑥公司為員工提供足夠適合的進(jìn)修、晉級、升職的平臺。

四、聯(lián)系方式

公司地址：淮安市淮海東路126號淮海第一城云溪苑H—11幢，

公司電話(huà)：0517—83773375

聯(lián) 系 人：宗女士（電話(huà)：15152350926）

微信平臺：jsotisdt

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